Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Законы организации

Купить Гарантия
Код работы: 39608
Дисциплина: менеджмент
Тип: Курсовая
Вуз:Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 2771
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение……………………………………………………………………….3
1 Понятие теория организации в системе научных знаний…………….5
1.1 Сущность теории организации………………………………………...5
1.2 Эволюционное развитие теории организации как науки и практики……………………………………………………………………………...9
2 Основные законы и принципы организации………………………...16
2.1 Понятие о зависимостях, закономерностях и законах организации…………………………………………………………………………16
2.2 Основные законы организации……………………………………….20
2.3 Законы организации второго уровня………………………….……...23
2.4 Специфические законы социальной организации…………………..26
Заключение………………………….………………………………………..29
Список литературы……………………....…………………………………..31
   
Отрывок: ВВЕДЕНИЕ

Современное общество состоит из организаций - от государства до семьи, и каждый человек так или иначе связан с организациями в течение своей жизни. В организациях люди проводят большую часть своей жизни, они растут в них, учатся, работают и отдыхают, их лечат и развлекают. Организации развивают экономический потенциал общества, создают свою культуру, деятельность организаций пронизывает все стороны жизни государства и общества. Нет организаций без людей, и нет людей, которым не приходится иметь дело с организациями.
В современной динамичной экономике, когда ситуация на рынках быстро меняется, большое значение придается организационным процессам, которые происходят в разнообразной деятельности организаций. В современном обществе невозможно эффективно управлять организациями, не понимая их природу и закономерности их развития.
Деятельность организаций осуществляется так же, как и общества, и подчиняется законам, частным, общим и всеобщим (универсальным). Между этими группами законов существует определенная взаимосвязь и взаимообусловленность.[...]

1 ПОНЯТИЕ ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ В СИСТЕМЕ НАУЧНЫХ ЗНАНИЙ
1.1 Сущность теории организации

Организация» (от латинского oгganizo) — делать сообща, стройный вид, устраиваю.
Существуют разные толкования термина «организация». В одном случае этот термин используется для обозначения действия, чтобы упорядочить элементы конкретного объекта во времени и пространстве. Такое толкование близко к слову «организованность». В других случаях организация считается объектом с упорядоченной внутренней структурой. Организация как объект представляет собой единый комплекс взаимосвязанных элементов в единстве с внешней средой.
Организация как процесс представляет собой совокупность действий, которые ведут к формированию и улучшению отношений между частями целого. Организация - это сознательно скоординированное социальное образование с определенными границами, которое работает на относительно постоянной основе для достижения общей цели или целей. Слова «сознательно скоординированный» означают управление, а «социальное образование» - то, что организация состоит из отдельных лиц или ваших групп, которые взаимодействуют друг с другом. Как явление, оно представляет собой физический союз реальных элементов (людей, методов) для выполнения программы или цели.[...]


Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Роль конфликта в совершенствовании организации / Вариант 2 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 7618
Тема: Учет и анализ доходов и расходов организации как экономическая база оценки прибыли Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СГУ
Просмотры: 10874
Тема: Оценка риска при формировании бюджета капиталовложений в организации Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 7967
Тема: Статья особенности управления знаниями в организации Подробнее
Тип: Иное
Вуз: ЗапСибИФиП
Просмотры: 8688
Тема: Совершенствование в управлении фин. ресурсами в ком. организации ООО «Алькон» Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: АГУ
Просмотры: 10263
Тема: Эффективность мер, направленных на профилактику дорожно-транспортного травматизма, зависит от обеспечения тесной взаимосвязи между гражданами и теми структурами, которые осуществляют эти профилактические меры. Общественные организации дают новое дыхание, нестандартные, неформатные технологии, инновационные подходы. И конечно, такие комплексные усилия разных ведомств и общественников как раз и формируют новую транспортную культуру безопасного и ответственного поведения на дороге ребенка и взрослого. Объект исследования - общественные отношения безопасности на дорогах. Предмет - дорожный травматизм школьников. Цель курсовой работы - анализ дорожного травматизма школьников, его профилактика. Задачи:  показать предрасположенность детей к попаданию в дорожно-транспортные происшествия;  рассмотреть основные причины дорожного травматизма школьников;  рассмотреть типичные травмы детей при ДТП;  проанализировать детский дорожный травматизма школьников, на примере показателей города Омска:  рассмотреть проблемы и профилактику детского дорожно-транспортного травматизма. В литературе вопросы детского дорожного травматизма школьников рассматривались следующими авторами: Денисович В.В., Куляшов М.Н. Дорохин С. В., Майоров А.В., Царакова А.П. и др. Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 8044

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »